Жанетт Санчес, KI Industries Inc.
ДомДом > Новости > Жанетт Санчес, KI Industries Inc.

Жанетт Санчес, KI Industries Inc.

Jul 11, 2023

Жанетт Санчес, менеджер по цепочке поставок глобального распределительного центра компании KI Industries Inc. в Керетаро, Мексика, отвечает за то, чтобы «все происходило».

Она возглавляет стратегию цепочки поставок поставщика декоративных приборов и автомобильных запчастей, стандартизацию, передовой опыт и «последовательность процесса цепочки поставок, которая оптимизирует глобальные (Мексика и США) распределительные центры компании». Это включает в себя координацию деятельности распределительного центра с его азиатскими поставщиками и клиентами.

«Я отвечаю за то, чтобы наша цепочка поставок работала эффективно и чтобы распределительный центр обеспечивал ожидаемые результаты во всех операциях», — добавила она.

Санчес присоединился к KI почти восемь лет назад. По ее словам, хотя у нее не было опыта работы в индустрии пластмасс, ей всегда нравилось изучать новые производственные процессы. Она рассматривала работу в KI как возможность для обучения и роста.

«В 2021 году мои административные коллеги из KI Mexico признали меня одним из лучших людей в компании, который действует с безусловной ответственностью», - сказала она.

После трех лет работы операционным менеджером распределительного центра в Мексике, в конце 2022 года Санчесу предложили возглавить команду цепочки поставок в распределительном центре и штаб-квартире в Чикаго.

«Я особенно горжусь этим достижением, поскольку впервые сотруднику из Мексики доверили возглавить часть операции в Чикаго», - сказала она. «Я верю, что решения, которые я принимаю каждый день, то, как я поддерживаю свою команду, проявляя любопытство в решении проблем, будучи командой деятелей и концентрируясь на результатах, позволяют руководству KI доверять моей работе».

Санчес имеет степень бакалавра в области промышленного проектирования и находится в процессе получения степени MBA.

«Раньше я думал, что для достижения успеха мне нужно делать все самому. С течением времени, когда я вырос как лидер, я понял, что для того, чтобы иметь сильную команду деятелей, важно позволить моей команде учиться", - сказала она. «Лучший способ обучения — это действовать, поэтому я знаю, что мне нужно сделать шаг назад и дать им возможность принимать собственные решения, дать им достаточно времени для выполнения необходимых задач и иногда для совершения ошибок. … Я считаю, что у меня действительно преданный своему делу характер. Команда сосредоточена на том, чтобы делать все правильно. Если допущена ошибка, они знают, что я всегда рядом, чтобы поддержать их и дать совет, если они не знают, как ее исправить».

У вас есть мнение по поводу этой истории? Есть ли у вас какие-то мысли, которыми вы хотели бы поделиться с нашими читателями? Компания Plastics News будет рада услышать ваше мнение. Отправьте письмо редактору по адресу [email protected]

Пожалуйста, введите действительный адрес электронной почты.

Пожалуйста, введите Ваш адрес электронной почты.

Пожалуйста, проверьте капчу.

Пожалуйста, выберите хотя бы один информационный бюллетень, чтобы подписаться.

Просмотрите ветку обсуждения.